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LZ现在收到offer了,都是中海海之子,地点都在成都,很纠结,为了避免偏颇,想要来保利求大家的建议!大家有什么想法都可以各抒己见,以后就是同行业的了,什么都可以讨论!我以后肯定去中海了,只是实在不知道去哪一家,大家有什么建议吗????一家是营销公司(今年成都公司就发了一个海之子offer),一家是商业地产(发了两个,但有一个是法务offer,所以我进去商业地产也只有我一个负责招商运营的海之子),各有利弊,我想看看大家的建议。

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据说12月10号左右才会出二面的通知,楼主真的好想进崇邦,因为他家在临平新城有项目,而且很喜欢他家城市综合体的的开发理念,发一个面经希望以后有同道人可以借鉴下,也希望自己能够顺利进入二面

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利来国际最老牌,  这个情用在工作上,就是团队和谐,创造愉快的办公环境,上下级的层层帮扶,化解困难,赢取胜利;这个情在生活上,就是共建团队的快乐,丰富的业余交流,笑声的共享,眼泪的分担。首创置业股份有限公司(简称“首创置业”),乃中国大型地产综合营运商,香港联交所上市公司(股票代码:HK2868),综合实力位居中国地产业前列。利来国际w66客服但由于27号有事,所以楼主网上查了hr的电话打过去询问能不能改一下时间。大约问了以下几个题目吧,其实也是比较基础的问题了,供大家借鉴。

自我介绍完毕后是无领导小组讨论时间,12个人被分为两组,每组话题不一样。  两个礼拜后,快要上课时,接到一个陌生人的电话,狐疑地接起来:“请问是程舒小姐吗,我是戴德梁行……”我一下子缓过神来,慌忙回应着。利来国际旗舰版在自我介绍的期间,Hr姐姐会翻开每个人刚刚填写的个人信息表。编程的问题问了SQLquarystatement,C++Class,比较基础的编程问题然后问了一些随机过程,B-S的变量有哪些,感觉好像漏了几个,不确定了,ImpliedVolatility和optionvalue的关系,这个半天没反应过来他想问什么,最后理解了,但是也不太会,面试的小哥还给我讲了讲。

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给主人留下些什么吧!~~

高莉彦2018-12-11

曹著可曾想,我大杭州竟然那么不堵,我就提前一个半小时抵达了进行签到后会发给你一个表格,其实就是把自己的简历再手写一遍。

第二天复试,在公司的办公楼里,我们也有幸去参观了一下公司总部,很气派很威武,在里面工作的人精神状态也特别好,当时就想要是有机会来这家公司上班该多好!唉,现在还是觉得很遗憾啊……接着说复试,复试也像初试那样被编组,十个人一组,进去以后面试官有三到四个吧,还有一个工作人员计时的,复试分为三个环节,第一个环节仍然是30秒自我介绍,就不多说了,第二个环节是类似即兴演讲那样的,进去的时候每人会给你一个信封,里面有题号,挨个打开,根据题号大屏幕上会给你一个话题,让你在两分钟之内就这个话题展开说,比如说LZ当时抽到的那道题的大概意思是“有的人喜欢变化,有的人害怕变化,你认为什么样的变化是好的什么样的是不好的?”这个因为不像自我介绍可以事先准备,所以LZ说了不到半分钟就说不下去了,但是在这里可以给诸位一个建议,就是多去了解一下这家公司的文化理念那些,因为复试完了我才知道,易居的公司文化有一句是“唯一不变的就是变”如果当时能引用一下,可能就不会那么惨了……然后第三轮就是面试官提问时间了,他们会对自己感兴趣的人再单独提问,有些前两轮表现一般比如LZ这样的,可能就没有被提问的机会了……LZ两次易居面试经历就是这样的,现在想起来还历历在目,因为当时对这家公司真的太渴望了,后来据朋友说复试完了还去上海集训了一段时间。

李志敏2018-12-11 19:00:19

这次是五分钟在草稿上写自己的观点,十分钟左右的小组讨论,然后挨个陈述不超过一分钟的观点,接着就是大乱斗,自由辩论,大概有15分钟吧,没有结辩,时间全程由HR控制,所以Leader、控场和总结发言的角色几乎不存在。

濑尾香2018-12-11 19:00:19

但似乎这个打分不重要,因为楼主还没有做在线测评就收到面试通知了,最后名单上是一个“/”。,笔试心得:大家可以去做点公务员的行政能力测试,权作有备无患!接下来是小组讨论,无领导的,老生常谈,题目大家应该都知道,七个人出海失事,只能救3个,问救谁,很简单的题目,想跟大家分享的是我对无领导小组讨论的一点心得:无领导小组讨论心得:1、网上有很多无领导小组讨论的心得和技巧,大家可以去参考,在讨论的时候加以应用,但是要注意的是不要太过,很多人在讨论中一眼就能看出在应用那些大家都知道的技巧,而且用的很傻,痕迹太重,不灵动,反而给人印象不好。。未来发展前景相当的令人看好,尽管工作压力不小,但在国际金融广场IFP这一可能是广州最顶级的写字楼工作也是一种享受。。

刘永云2018-12-11 19:00:19

。,我父从军十八年,当年想让我也去当兵,如果进了保利也算是圆我爹一个梦了哈。。分贴叙述。。

杜湫玥2018-12-11 19:00:19

/Leadership的例子(大家多准备点,个人认为一个特征准备3个例子)(问了我为何来日本,遇到了什么困难,怎么克服的等等)我也稀里糊涂过了,因为不是finance的专业,未给予太大希望,可就是凭着一点热情吧。,回忆帖子——2015年校园招聘恒大初面和笔试和深圳公司总复试恒大地产初面+笔试届进入恒大来答疑解惑啦在恒大工作三年,目前是公务员的前辈的一些废话谈谈040325恒大冰泉复试的所见与感想从宣讲到录用全过程恒大面试、笔试、终面、协议全流程介绍广州复试全面面经,加个人看法我所知道的恒大济南站晚面试全过程及笔试题目!73附录:更多求职精华资料推荐74。根据表格交的顺序,五人一组安排在一个房间面试。。

董乂2018-12-11 19:00:19

。,。。目录第一章保利地产公司简介保利地产公司概况保利地产公司组织机构保利地产公司竞争对手保利地产公司发展策略保利地产公司文化及价值观8第二章保利地产笔试资料保利地产2013-2017笔试题目分享下午笔试结束,等结果。。

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